Шанхай е домакин на 6-ия международен панаир 3E (заетост, предприемачество и предприемачество) в Gubei Civic Center в градския квартал Changning на 8 ноември. [Photo provided to chinadaily.com.cn]
Гражданският център Gubei в квартал Changning в Шанхай беше център за международни таланти и иновации в събота, тъй като беше домакин на 6-ия международен панаир 3E (Заетост, предприемачество и предприемачество). Събитието, съсредоточено върху научно-технологичните иновации, изграждането на общността и семейната подкрепа, проучи цялостни стратегии за подпомагане на професионалистите да се установят и процъфтяват в квартал Changning и по-широкия район на Шанхай.
Организиран съвместно от Офиса на водещата група за работа с таланти на Changning District, Бюрото за човешки ресурси и социална сигурност на Changning District и квартал Hongqiao, панаирът събра международни таланти, ментори в индустрията и експерти, за да ръководят поредица от обучителни лагери, семинари и форуми.
От създаването си през 2020 г. годишният панаир 3E се превърна в крайъгълен камък на сцената за набиране на таланти в Шанхай. Към днешна дата той е домакин на повече от 60 онлайн и офлайн събития, събра близо 300 мултинационални и местни предприятия и привлече над 5500 участници за кандидатстване за работа.
Като запази основните си компоненти – панаир за кариерно набиране на персонал, семинари по предприемачество „Лидери за лидери“ и индивидуални консултации – тазгодишното издание въведе няколко ключови инициативи, насочени към изграждане на по-интегрирана и подкрепяща екосистема за таланти.
Значително стартиране беше Hongqiao CoLab, международна лаборатория за таланти, създадена в партньорство с Carbon Silicon Tribe. Тази лаборатория е предназначена да запълни празнината между академичните изследвания и приложенията в индустрията, като дава възможност на студенти от водещи университети като университета Фудан, университета Джиао Тонг в Шанхай и университета Тонгджи да си сътрудничат с компании по проекти в областта на изкуствения интелект и граничните технологии.
За да се рационализира корпоративното набиране на персонал, на събитието беше създадена и Hongqiao Top HR Association, нова мрежа, включваща 28 водещи предприятия. Асоциацията има за цел да подобри координацията при набирането на персонал и споделянето на таланти между големите работодатели в района.
Признавайки, че успешното преместване включва цялото семейство, панаирът разкри проекта Hongqiao Link. Тази инициатива за овластяване на семейството се фокусира върху изграждането на мрежи за социална подкрепа за международни семейства, насърчавайки по-голямо приобщаване и интеграция в общността в Hongqiao.
Събитието също така предостави платформа за най-новите актуализации относно визовите улеснения и функциите за обслужване на едно гише, представени от Отдела за управление на излизане-влизане на Бюрото за обществена сигурност Changning и Центъра за обслужване на задгранични таланти в Шанхай Hongqiao.
„„3E“ се превърна във водеща марка за таланти за Hongqiao, стимулирайки дълбока синергия между таланти и регионално развитие и допринасяйки за отворена, разнообразна и ефективна бизнес екосистема в Changning“, каза Чен Фенг, директор на подрайонния офис на Hongqiao.
Xu Feiyi допринесе за тази история.
Нашия източник е Българо-Китайска Търговско-промишлена палaта
