Председателят на Trip.com Liang Jianzhang заяви на срещата на върха на Trip.com Global Partners в Абу Даби тази седмица, че основаният в Китай доставчик на туристически услуги планира да проучи четиридневна работна седмица. Компанията обмисля дали четиридневна работна седмица или по-кратко работно време може да подобри ефективността на работата, каза Лианг в речта си. Ttrip.com винаги е проучвал начини да предложи по-гъвкави работни условия, за да помогне на служителите да балансират по-добре работата и семейния си живот, добави той. През март 2022 г. Trip.com внедри хибриден работен модел, позволяващ на служителите да избират работното си място 1-2 дни в седмицата. В момента 70% от служителите се възползват от тази политика, според данни на компанията. [NetEase Media, in Chinese]
Свързани
Нашия източник е Българо-Китайска Търговско-промишлена палaта
